Performans Değerlendirme Sistemleri Eğitimi

Eğitimin Amacı

• Bu eğitim ile katılımcılarımız performans değerlendirme süreçlerini anlayacak ve uygulama yetkinlikleri kazanacaktır.
• Etkili performans hedefleri belirleme ve ölçme becerilerini geliştirecektir.
• Çalışanlarla yapılan geri bildirim ve gelişim planlama süreçlerini optimize etmeyi amaçlamaktadır.

Katılımcı Profili

• İnsan Kaynakları Yöneticileri ve Uzmanları
• Yöneticiler ve Liderler
• İş Geliştirme ve Strateji Alanında Çalışanlar
• Performans Yönetimi Süreçlerini Geliştirmek İsteyenler

Eğitim Süresi

• 2 gün

Eğitim İçeriği

• Performans Değerlendirmenin Önemi
• Performans Değerlendirme Süreçleri ve Modelleri
• Etkili Performans Hedefleri Belirleme
• Performans Değerlendirme Aracı Seçimi
• Geri Bildirim Verme ve Gelişim Planlama
• Performans Yönetimi İyileştirmeleri

Kurumsal Teklif Alın

Performans Değerlendirme Sistemleri Eğitimi hakkında kurumsal teklif almak için formu doldurabilirsiniz.

Toplantı Talep Edin

Kısa bir toplantıyla ihtiyacınızı netleştirelim, size özel çözümleri birlikte planlayalım.

Tanıtım Dosyası Alın

Tüm hizmet detaylarımızın yer aldığı tanıtım dosyamız e-posta kutunuza gelsin.

Burcu YZ | Consult Saga
Burcu YZ | Consult Saga
Size nasıl yardımcı olabiliriz?